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腾讯史上最大规模校招!新鲜出炉的「鹅厂求职攻略」快拿走

在阿里、字节、网易……这些大厂相继都开放网申之后,腾讯这只鹅也终于来了。

身为BAT的一员,腾讯实力有多强也不必再赘述,不管是暑期实习、秋招、春招、各种补录,腾讯大门每次一打开,都有千军万马要挤这座独木桥,其中不乏各种学霸学神,你要怎么在这群人中杀出重围?

那必然要知己知彼,才能百战不殆。所以我们就来聊聊,腾讯的校招到底长啥样?

腾讯2021秋招共设置五大类岗位,分别为技术类、产品类、设计类、市场类、职能类。

2021校园招聘为腾讯史上最大规模校招,整体招聘规模在5000人以上。其中技术类岗位占整体岗位的65%左右、产品/游戏策划运营占比20%左右、设计/市场/职能占比15%左右。

根据腾讯往年校招数据显示,竞争最激烈三个岗位分别是:商业分析、商务拓展、市场研究。

竞争相对较少的岗位是移动客户端开发、后台开发、web前端开发、游戏客户端开发、产品策划/运营、游戏美术。

建议同学在选择岗位时可以在自己的专业基础和兴趣基础上,避开竞争激烈的岗位,提高拿到offer的概率。

腾讯2021秋招流程:此次秋招,面对海外和国内同学的流程都是相同的,所以海外同学请抓紧时间进行网申。

毕业时间要求:2020年9月1日至2021年8月31日,中国大陆(内地)以毕业证为准,中国港澳台及海外地区以学位证为准。网申入口:/span>

鹅厂宣讲会:【启动篇】8月11日20:00、【BG有线日

1.投递简历时,选择感兴趣的事业群后,还可以选择自己感兴趣的部门,意向事业群和部门将会优先收到你的简历。(注意:感兴趣的事业群/部门一旦选择则无法修改,一定要仔细阅读相关介绍,如果没有特别明确的想法,也可以选择无明确意向)

2.推出全新内推机制——伯乐码。同学们可以找到鹅厂的在职员工,作为伯乐并从他们那里获取【伯乐码】投递简历,但是要注意,通过伯乐码投递简历和通过官网投递简历在招聘流程上没有区别,【伯乐码】的目的在于可以从伯乐那里获取更多关于意向岗位的信息,更有针对性地准备面试,从而提升面试通过的概率。

既然此次鹅厂秋招有一个这么大的变化,那么咖青就给大家简单介绍一下鹅厂六大事业群的业务和优势,让同学们在投递简历时有一个基本的认知。

事业群是腾讯组织架构的一种方式,将公司的所有业务分类为几个事业群,即BG(BusinessGroup),同时每个事业群又下设事业部,即BD(BusinessDivision)。

经过一次调整之后,腾讯现在拥有六大事业群:企业发展事业群(CDG)、互动娱乐事业群(IEG)、技术工程事业群(TEG)、微信事业群(WXG)、云与智慧产业事业群(CSIG)、平台与内容事业群(PCG)。

负责推动包括基础支付、金融应用在内的金融科技业务、广告营销服务等重要领域的发展和创新。同时作为专业支持平台,为公司及各事业群提供战略规划、投资并购、国际拓展、市场公关等专业支持。

优势:微信的孵化基地,新员工有广阔的发展空间;拥有腾讯主要的营收业务之一——广告业务,员工待遇非常好,想要做金融或市场类业务的同学们可以冲冲冲

负责游戏、电竞等互动娱乐业务的研发、运营与发展。通过系统性研究及前沿科技的探索和应用,不断为用户创造更高品质的互动娱乐内容体验,助力公司在全球互动娱乐领域取得领先地位,并联动公司相关业务共建繁荣向上的内容生态。

优势:国内顶级游戏开发运营平台;腾讯主要应收业务之一,绝对土豪;游戏达人的造梦工厂。

负责为公司及各事业群提供技术及运营平台支持,负责研发管理和数据中心的建设与运营,并为用户提供全线产品的客户服务。同时牵头腾讯技术委员会,通过内部分布式开源协同,加强基础研发,建设技术中台等措施,支持业务创新。

负责微信生态体系的搭建和运营,依托微信基础产品,以及微信公众平台、小程序、微信支付、企业微信、微信搜索等开放平台,为各行各业的智慧化升级提供解决方案和连接能力。同时负责QQ邮箱、微信读书等产品的开发及运营。

负责推进公司云与产业互联网战略,依托云、AI等技术创新,打造智慧产业升级方案,探索用户与产业的创新互动,助力零售、医疗、教育、交通等产业数字化升级,同时协助企业更智能地服务用户,构建连接用户与商业的智能产业新生态。

负责公司互联网平台和内容文化生态融合发展,整合QQ、QQ空间等社交平台,和应用宝、浏览器等流量平台,必赢bwin网页版以及新闻资讯、视频、体育、直播、动漫、影业等内容业务,推动IP跨平台、多形态发展,为更多用户创造海量的优质数字内容体验。

优势:产品发展速度快、竞争力强、前景广阔;岗位多元、非技术岗友好,对文化娱乐感兴趣的同学必投!

腾讯业务众多,岗位也很多,咖青着重挑产品和运营岗来给大家复盘一下往届的笔面试吧~

鹅厂的笔试主要分为两类:行测+主观题。鹅的笔试还是有些难度的,不过从同学的反馈来看,笔试并不是严格的筛选标准(毕竟大家做的都不咋地),只是作为一项参考,所以大家尽管放松去答就好啦。

行测还是刷题刷题刷题,主观题就需要大家多下点工夫了,行研报告、竞品分析、鹅厂的产品体验,这些都要提前做准备,笔经鹅厂往年的主观题看起来都还挺唬人的:

题目一:微信和新农合一起做了医疗费用实时报,产生了很好的效应。问生活中有哪些痛点可以用微信来解决?模拟一个具体情景并写出解决方案。题目二:在互联网创业园中,我司准备投资一家店,可以是书店,花店和奶茶店。你会选择投资什么店?为什么?如果王者荣耀想和你的店合作,你能想到什么合作方案?题目三:根据敦煌莫高窟这个旅游景点,设计一个产品,然后设计如何拉新,如何提高游客的留存,以及如何传播品牌。

有一面挂了又被打电话捞起来的,有一路顺风结果最后官网默默灰掉的,有同期投简历但等到别人拿offer自己却还没开始面试的,还有同学苦等不已给面试官打电话询问然后被反手挂掉凉凉的……

所以鹅厂的面试除了考你的素质和能力之外,还要考你的心态。对于这种考验,谨记:稳住,该是你的总是你的(不是你的急也没用)

鹅的群面向来是神仙打架,很多人都反映队友真的很重要,如果遇到猪队友,记住:要稳!要守住自己担当的角色,千万不要被人带跑了,就算最后给不出好的方案,也要让面试官看到你的能力。

据很多同学反映,鹅厂的单面更考察大家的临场反应,所以除了前期的知识准备之外,还要掌握一些答题方法,比如金牛收购理论、二八法则、3why原则这一类,到时候即便是回答的答案不太出彩,但逻辑清晰也会给面试官留下很好的印象。

虽然有部分需要临场发挥的case题,但单面的大部分问题也比较常见,提前做好准备也是可以增色不少的~

问题一:最近使用过什么软件,简单介绍一下问题二:最近看了什么书?问题三:介绍一下你的实习经历?问题四:你怎样将这瓶2块钱的水用10000块卖给我?问题五:如何协调团队开发资源?

以上就是咖青吐血整理的鹅厂校招攻略了,总的来说,鹅厂虽然难度大,但冲一冲是没有坏处的,就算挂了也能蹭到一大波经验,所以尽管去冲吧,兔希在后面给你保驾护航!

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